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偏见的代价：澳大利亚历史上的女性工作和劳动力歧视

克里斯汀·多兰

本文考察了十九世纪末二十世纪初澳大利亚女性劳动力参与率和女性工资率的变化，重点关注1890年至1910年的繁荣、萧条和复苏时期。而不是从家庭收入或劳动力方面解释趋势市场细分，有人认为观察到的变化可以用劳动力市场中基于性别的歧视来解释。这一时期维多利亚时期制造业的证据支持了歧视假说。这一时期布里斯班制造业的统计数据也支持了歧视假说。随着经济陷入萧条和总体收入水平下降，人们不太愿意付出对女工的偏见的代价。对妇女的就业歧视和工资歧视暂时缓解。因此，女性相对于男性就业率的上升和女性工资相对于男性工资的上升同时出现。