妇女健康护理杂志

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国际标准期刊号: 2167-0420

抽象的

月经期对女职工工作绩效的影响

Asmaa S. Al-harbi、Mohanned Alrahili 和 Shaima S. Al-harbi*

根据立法的未来愿景,沙特阿拉伯的女性雇员人数一直在增加。女性员工面临着男性员工可能不会面临的挑战,例如每月的生理和荷尔蒙变化。因此,提出这个问题;这会影响女性的工作表现吗?因此,本研究旨在调查月经周期对努拉·宾特·阿卜杜勒拉曼公主大学 (PNU) 工作人员的表现、身体状况和习惯的影响。目标受试者包括不同部门和不同年龄,以确保代表尽可能多地采样。接下来,使用接近说服抽样方法的自我报告调查收集数据。然后,将数据编码到SPSS中,并以描述频率和百分比的形式进行分析,P值小于0.05被认为是显着的。对 395 名有用的提问者进行了分析。95%的上班族认为经期体力活动减少。其中 67% 的人通常患有背痛,33% 的人报告腹痛。几乎一半(47%)的人在经期感到沮丧。超过一半 (60%) 的人认为月经期间他们的注意力和注意力水平不会下降,73% 的人从未因经期疼痛而需要请假,也没有被允许离开工作(36%)。此外,(73%) 不需要同事协助履行办公室职责。50% 的人会服用 Panadol 作为止痛药来治疗经期疼痛。此外,10% 的人会在工作场所使用水袋来缓解经期疼痛,而 (66%) 的人会使用草药来缓解经期疼痛。最后,研究得出结论,月经确实会影响PNU工人的身体状况和习惯。然而,

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