抑郁症与焦虑杂志
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抽象的

人格清单组织（IPO）针对巴西文化的语言和文化调整

塞尔吉奥·爱德华多·席尔瓦·德奥利维拉和丹尼斯·鲁舍尔·班代拉

人格组织量表（IPO）是一种根据人格组织模型获取心理功能以进行结构诊断的自我报告工具。

目标：目的是将 IPO 翻译并改编为巴西语言和文化。

方法：翻译的综合版本由三名专家组成的委员会进行审查，以评估其清晰度、适当性以及与巴西文化的语义等效性。由四名受过中等教育的成年人组成的焦点小组对最终版本进行了评估，该小组分析了项目的熟悉程度。接下来，对 10 个主题组进行了试点测试，以确定理解和填写清单时可能存在的困难。调整后工具的反向翻译已提交给原始 IPO 的作者进行验证。

结果：在翻译的 83 个项目中，48 个由专家委员会修改，12 个由焦点小组修改，2 个经过试点测试，2 个经过回译程序修改。总共修改了 50 项（60.2%）。

结论：我们在此构建了 IPO-Br 的试用版。最终的文书根据巴西的社会文化现实进行了调整，并保持与原始版本的等效性。